Ajanda

2020/26 SAYILI GENELGE

01.09.2020

 

Emeklilik Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından 09/07/2020 tarihli ve Türkiye / Hollanda Sosyal Güvenlik Sözleşmesi konulu 2020/26 sayılı Genelge yayımlanmıştır.       

Sosyal Güvenlik Sözleşmesi; Genel Hükümler, Uygulanacak Mevzuatın Tayini Hakkında Hükümler, Özel Hükümler, Çeşitli Hükümler ile Geçici ve Son Hükümler olmak üzere 5 (beş) kısımdan oluşmaktadır.

I. Kısım; genel hükümler ile Sözleşmenin mevzuatsal ve kişisel kapsamı, Akit Taraf vatandaşlarının eşit muameleye tabi tutulması, sosyal güvenlik alanındaki hakların diğer Akit

Tarafta da kullanılabilmesine ilişkin hükümleri,

II. Kısım; çalışanlar, geçici görevliler, uluslararası taşımacılık personeli ile diplomatik temsilcilik görevlilerinin hangi Akit Tarafın sosyal güvenlik mevzuatına tabi tutulacağı ve geçici görev süresinin azami sınırlarına ilişkin hükümleri,

III. Kısım; hastalık ve analık sigortası, malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları, iş kazası ve meslek hastalığı sigortası, aile yardımları ve işsizlik yardımlarına ilişkin hükümleri,

IV. Kısım; Sözleşmenin uygulanmasına ilişkin çeşitli hükümleri,

V. Kısım; Sözleşmenin yürürlüğe girmesi ve yürürlükte kalma süresi ile Sözleşme öncesi ve sonrası haklara ilişkin hükümleri,

İçermektedir.

 

Sözleşmenin Uygulama Alanı

Sözleşme, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki sigortalılar ile bu kapsamda gelir/aylık alanlar için malullük, yaşlılık, ölüm sigortası, kısa vadeli sigorta kolları ve genel sağlık sigortasını, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (b) ve (c) bendi kapsamındaki sigortalılar ile gelir/aylık alanlar

için malullük, yaşlılık ve ölüm sigortasını kapsamaktadır.

506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun geçici 20 nci maddesinde belirtilen emekli sandıkları Sözleşme kapsamında olup Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında olanlar için uygulanan Sözleşme hükümleri bunlar hakkında da uygulanacaktır. Bu kişiler hakkında Hollanda yetkili kurumları ile yapılacak yazışmalara Kurum aracılık yapacaktır. Ancak talep formülerlerinin düzenlenerek Kuruma intikal ettirilmesi ile ilgili işlemler, ilgili sandık tarafından gerçekleştirilecektir.

 

Sözleşmenin Uygulanması ve Formülerler

Sözleşmenin uygulanmasında kullanılmak üzere, İdari Anlaşmanın 40 ıncı maddesine istinaden Türkçe ve Hollandaca olmak üzere iki dilde formülerler ihdas edilmiştir. Kurumca düzenlenecek formülerlerin rumuzunda T/H ve TUR/N, Hollanda yetkili kurumlarınca düzenlenecek formülerlerin rumuzunda ise H/T ve N/TUR ibaresi yer almaktadır. Anılan formülerler, Kurum intranet sayfasında “Kurumsal/ Dokümanlar/ Yurtdışı/Formülerler” bölümünde yayınlanmıştır.

Genelgenin tam metnine BURADAN  ulaşabilirsiniz.

 

Ersin Nazalı

Yönetici Ortak, Avukat, YMM

enazali@nazali.av.tr

Çağdaş Güren

Yönetici Ortak, Sosyal Güvenlik Müşaviri

cguren@nazali.av.tr

Yukarıda yer verilen açıklamalarımız, hukuki görüş ve tavsiye niteliğinde olmayıp, konuya ilişkin genel bilgiler içermektedir; bu sebeple belirtilen konularda bir aksiyon almadan önce, bir uzmana danışmanızı tavsiye ederiz. NAZALI’ya işbu dokümanın içeriğinden kaynaklanan veya içeriğine ilişkin olarak ortaya çıkan sonuçlardan dolayı herhangi bir sorumluluk iddiasında bulunulamaz.